Conflicto

Lo más recio o incierto de un combate, pelea o contienda. I Oposición de intereses en que las partes no ceden. I El choque o colisión de derechos o pretensiones. I Situación difícil, caso desgraciado. I COLECTIVO DE TRABA­JO. La oposición o pugna manifestada entre un grupo de trabajadores y uno o más patro­nos. I DE ATRIBUCIONES. Situación que surge entre autoridades judiciales o adminis­trativas cuando cada una de ellas se considera al mismo tiempo con facultades para cono­cer, deliberar o resolver sobre determinado asunto. (V. competencia, cuestión de COMPETENCIA, JURISDICCIÓN.) I DE DERE­CHOS. Se produce cuando dos personas ad­quieren, reúnen o se atribuyen facultades incompatibles en el ejercicio de ellas. I INDIVI­DUAL DE TRABAJO. El surgido como conse­cuencia de las relaciones directas entre un pa­trono y un obrero, y que define intereses per­sonales de los contratantes. (V. conflicto colectivo DE TRABAJO.) I RACIAL. Anta­gonismo real o fomentado entre las diversas razas.