Cuáles acciones podría ejercer el sindicato si el empleador viola o desconoce una o varias de la cláusulas del convenio colectivo ?
El sindicato puede demandar al empleador en daños y perjuicios (Art.125) y también puede recurrir a la huelga, siempre cumpliendo las formalidades exigidas para la validez de la misma (Art.407).
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